Categoria „Servicii de resurse umane” include o gamă variată de servicii specializate destinate gestionării și optimizării capitalului uman în diverse organizații. Printre acestea se numără servicii de recrutare și selecție a personalului pentru poziții de conducere, administratori sau membri ai consiliilor de administrație, realizate de experți independenți sau firme specializate. De asemenea, sunt solicitate servicii de consiliere profesională, orientare în carieră și coaching, adresate angajaților pentru dezvoltarea personală, participarea la programe de formare profesională continuă sau adaptarea la cerințele pieței muncii.
Alte servicii includ închirierea de personal calificat și necalificat pentru activități temporare, precum întreținerea spațiilor verzi, lucrări de construcții sau salubrizare, precum și leasing de personal pentru acoperirea deficitului de forță de muncă. Totodată, sunt solicitate servicii de consultanță în managementul resurselor umane, cum ar fi elaborarea normelor de muncă, gestionarea dosarelor de personal, întocmirea contractelor de muncă sau implementarea unor strategii de recrutare.
În plus, categoria acoperă servicii de evaluare și selecție a planurilor de afaceri, consiliere în antreprenoriat și sprijin pentru înființarea de întreprinderi sociale. De asemenea, sunt incluse servicii de analiză a modelelor operaționale, promovare și îmbunătățirea serviciilor oferite de diverse instituții. Aceste servicii sunt esențiale pentru asigurarea unei gestionări eficiente a resurselor umane și pentru susținerea dezvoltării organizaționale.